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Total

1. Les emplois d'été pour se relancer ou acquérir de l'expérience ... qui ne vous paraissent pas en total adéquation avec vos aspirations. Il faut parfois faire un petit bout de chemin pour trouver le poste idéal. Ne vous découragez pas en vous comparant. Parfois il suffit ... 2. Free Mobile : les créations d'emploi ... un nombre de l’ordre de 9500 emplois au total à l’horizon 2018. Le nombre d’emplois induits – c’est-à-dire d’emplois qui ne sont pas liés directement à l’activité de l’opérateur – n’est quant à lui ... 3. Carrefour : 7500 CV reçus en 2 semaines ... a permis d’aller à la rencontre directe des candidats, de leur proposer des opportunités concrètes grâce à la diversité de nos missions et de notre présence géographique Au total, nous avons pu proposer ... 4. Les congés payés ... totale brute perçue par le salarié pendant la période de référence (1er juin-31 mai). L’incidence de l’absence pour maladie sur le droit aux congés payés Les jours ... 5. Total : suppressions de postes malgré des profits records Alors que Total a atteint en 2008 le plus gros profit jamais réalisé par un groupe français, avec 13,9 milliards d’euros et une hausse de 14 % sur un an, le ... 6. Le bulletin de paie ... du Code du travail, le total des heures de travail accomplies depuis le début de la période de référence est mentionné à la fin de celle-ci ou lors du départ du salarié si celui-ci a lieu en cours de période, ... 7. Le licenciement pour motif économique ... ou transformation d'emploi Une réorganisation de l'entreprise est effectuée pour sauvegarder la compétitivité de l'entreprise L'entreprise cesse son activité de façon totale et non temporaire, définitivement. ... 8. Le contrat de travail temporaire ... dommages et intérêts. L'indemnité de précarité d'emploi du contrat de travail temporaire Celle-ci s'élève à 10% de la rémunération totale brute sauf en cas de conclusion immédiate d'un CDI, ... 9. Le contrat de travail à durée déterminée (CDD) ... contraires. Le renouvellement du CDD d'un salarié Un CDD peut être renouvelé une fois à condition que celui-ci soit à terme précis, que la durée totale, renouvellement compris, ne dépasse pas ... 10. Les modalités des contrats de travail précaires ... aux CDD Le délai de carence du contrat de travail précaire Pour les contrats d'une durée d'au moins 14 jours, le délai de carence est égal au 1/3 de la durée totale du contrat Pour les contrats ... 11. Recherche des candidats ... Priorités d'emploi et de réembauchage Obligation d'emploi des travailleurs handicapés (6% de l'effectif total pour les entreprises d'au moins 20 salariés) Priorités de réintégration : congé parental, ... 12. L'anticipation des évolutions futures Il s'agit ici d'étudier des indicateurs afin de prévoir l'évolution quantitative des emplois dans l'entreprise. Analyse des effectifs Effectif total Nombre d'intérimaires et de stagiaires Nombre ... 13. Champ d'action de la GPEC Le champ d'action de la GPEC sera différent selon le but poursuivi. On distingue 3 champs d'études : La totalité des emplois de l'entreprise Equité entre tous les emplois de l'entreprise et tous ...